Правила внутрішнього розпорядку

Правила внутрішнього розпорядку (далі – Правила) розроблені відповідно до Конституції України, Законів України «Про освіту», «Про професійну освіту» від  12.09.2025, Нормативних актів Міністерства освіти і науки України,  Положень про ЗП (ПТ)О «Львівський професійний коледж сфери обслуговування та поліграфії», «Про організацію навчально-виробничого процесу у ПТНЗ», інших нормативно-правових та законодавчих актів, Статуту коледжу.

Правила є обов’язковими для здобувачів освіти освітнього процесу коледжу. Вони спрямовані на створення умов для якісного здобуття професійної освіти, формування професійних компетентностей у сфері обслуговування та поліграфії, формування розуміння морально-етичних норм поведінки у суспільстві; формування безпечного освітнього середовища та виконання санітарно-гігієнічних вимог; виховання дисципліни, патріотизму, поваги до прав людини та дотримання норм безпеки.

I. ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ

1. Коледж є закладом професійної освіти, що забезпечує здобуття професійної освіти на основі базової або повної загальної середньої освіти, з одночасним формуванням профільної середньої освіти (за потреби).
   1. Освітній процес організовується за індивідуальними освітніми траєкторіями, з урахуванням результатів попереднього навчання, академічної мобільності та особливих освітніх потреб. Тривалість навчання визначається освітніми програмами, але може бути скорочена на основі визнання результатів неформальної освіти.
   1. Директор Коледжу затверджує Правила, організовує освітній процес, забезпечує безпечне та інклюзивне середовище, застосовує заохочення та дисциплінарні заходи. Педагогічна рада затверджує положення про внутрішню систему забезпечення якості освіти, включаючи механізми академічної доброчесності.
   1. Студенти мають право на безоплатне здобуття освіти за рахунок державного/місцевого бюджету (за наявності місць), участь у самоврядуванні та захист від дискримінації.

ІІ. ОСНОВНІ ПРАВА ТА ОБОВ’ЯЗКИ СТУДЕНТІВ

2.1. Права студентів

Студенти (здобувачі професійної освіти) мають право:

• академічну мобільність, у тому числі міжнародну, на визнання результатів навчання та кредитів ЄКТС, здобутих під час мобільності;
• індивідуальну освітню траєкторію;
• вибір строку здобуття професійної освіти, професійних кваліфікацій (у разі навчання за кошти фізичної або юридичної особи);
• брати участь у науково-дослідних заходах, конференціях, практиках у сфері обслуговування та поліграфії, з видачею сертифікатів кваліфікації;
• забезпечення стипендією (грошовим забезпеченням) у порядку та розмірах, встановлених Кабінетом Міністрів України, іншими виплатами, передбаченими законодавством, з урахуванням особливостей, визначених цим Законом;
• забезпечення відповідно до законодавства спеціальним одягом, спеціальним взуттям та іншими засобами індивідуального захисту;
• матеріальне забезпечення у період навчання на умовах та в порядку, встановлених законодавством;
• збереження місця навчання на період проходження військової служби (крім слухачів закладів професійної освіти із специфічними умовами навчання);
• участь у громадському самоврядуванні;
• пільговий проїзд у громадському транспорті у встановленому законодавством порядку;
• отримання соціальної допомоги у випадках та порядку, встановлених законодавством;
• забезпечення безоплатним гуртожитком на строк здобуття освіти в порядку, встановленому законодавством;
• трудову діяльність у позанавчальний час та у навчальний час під час практичної підготовки, а також під час здобуття освіти за дуальною формою відповідно до освітньої програми;
• безпечні та нешкідливі умови навчання і праці;
• якісні освітні послуги;
• доброчесне оцінювання результатів навчання незалежно від виду та форми здобуття освіти;
• свободу творчої, спортивної, оздоровчої, культурної, просвітницької, наукової і науково-технічної діяльності тощо;
• повагу до людської гідності;
• захист під час освітнього процесу від приниження честі та гідності, будь-яких форм насильства чи експлуатації, булінгу (цькування), дискримінації за будь-якою ознакою, пропаганди та агітації;
• користування бібліотекою, іншими об’єктами навчальної, виробничої, культурної, спортивної, побутової, оздоровчої інфраструктури коледжу, послугами його структурних підрозділів у порядку, встановленому закладом професійної освіти відповідно до законодавства;
• безоплатний доступ до інформаційно-комунікаційних ресурсів, що використовуються в освітньому процесі;
• академічну відпустку або перерву в навчанні із збереженням окремих прав здобувача професійної освіти, а також на поновлення навчання у порядку, встановленому центральним органом виконавчої влади у сфері освіти і науки;
• відзначення, моральне та/або матеріальне заохочення за успіхи у навчанні та громадській роботі, за мистецькі та спортивні досягнення тощо;
• отримання пільгового довгострокового кредиту для здобуття професійної освіти у порядку, визначеному Кабінетом Міністрів України;
• канікули тривалістю не менше восьми календарних тижнів протягом навчального року, а для осіб, які здобувають професійну освіту за дуальною формою та на робочому місці (на виробництві), – перерву в теоретичному навчанні тривалістю не менше восьми календарних тижнів протягом навчального року;
• забезпечення у порядку, визначеному Кабінетом Міністрів України, підручниками з використанням шрифту Брайля, програмним забезпеченням для розпізнавання тексту на екранах гаджетів та іншими необхідними засобами (обладнанням) – для осіб з порушенням зору;
• навчання українською жестовою мовою – для осіб з порушенням слуху;
• інші права, визначені цим Законом України “Про освіту”, установчими документами закладу професійної освіти та договором про надання освітніх послуг (у разі укладення).

2.2. Обов’язки студентів

Студенти (здобувачі професійної освіти) зобов’язані:

• виконувати вимоги освітньої програми (індивідуальний навчальний план /за наявності);
• систематично відвідувати заняття (лекції, практичні, лабораторні заняття), не пропускати заняття  без поважних причин;
• дотримуватися академічної доброчесності;
• поважати гідність, права, свободи та законні інтереси всіх учасників освітнього процесу, дотримуватися етичних норм;
• відповідально та дбайливо ставитися до власного здоров’я, здоров’я оточуючих, довкілля;
• підтримувати чистоту, порядок у приміщеннях та на території коледжу;
• носити охайний одяг, відповідний професійному середовищу (діловий стиль під час занять);
• брати участь у чергуваннях, громадських заходах, патріотичному вихованні;
• дотримуватися вимог законодавства, установчих документів, правил внутрішнього розпорядку закладу професійної освіти, правил внутрішнього трудового розпорядку суб’єкта господарювання, що здійснює освітню діяльність та/або надає послуги із здобуття професійної освіти (під час проходження практичної підготовки, а також під час здобуття освіти за дуальною формою), та правил проживання у гуртожитках;
• дотримуватися умов договору про надання освітніх послуг (у разі укладення);
• дотримуватися (зокрема під час проходження практичної підготовки) вимог законодавства про охорону праці, щодо безпеки життєдіяльності, виробничої санітарії, пожежної безпеки;
• відповідально та дбайливо ставитися до майна закладу професійної освіти та суб’єктів господарювання, що забезпечують практичну підготовку здобувачів професійної освіти;
• виконувати інші обов’язки, визначені Законом України “Про освіту”, установчими документами закладу професійної освіти та договором про надання освітніх послуг (у разі укладення).

III. ОРГАНІЗАЦІЯ ОСВІТНЬОГО ПРОЦЕСУ ТА РЕЖИМ РОБОТИ

3.1. Навчальний рік починається 1 вересня, складається з семестрів, канікул (не менше 8 тижнів). Навантаження – не більше 8 академічних годин на день для професійної освіти, 36 академічних годин/тиждень для студентів до 18 років, до 40 академічних годин/тиждень для студентів, які досягли 18 років.

3.2. Робочі/навчальні дні: понеділок, вівторок, середа, четвер, п’ятниця.

3.3. Заняття: початок о 9:00, уроки по 45 хвилин, перерви 5–30 хв., обід 12:20–12:50, закінчення — 16:10. Розклад затверджує директор коледжу.

3.4. Підготовка до занять: студенти приходять завчасно на 10 хв. Мобільні телефони – у безшумному режимі.

3.5. Дистанційне навчання – за графіком під час форс-мажорів.

3.6. Безпечність: щорічні інструктажі з охорони праці, пожежної безпеки; заборона самостійної роботи з обладнанням без нагляду.

IV. ЗАОХОЧЕННЯ ЗА УСПІХИ

4.1. За високі досягнення (у навчанні, практиках, науці): подяка, грамота, премія, підвищення стипендії, цінний подарунок.

4.2. Заохочення оголошує директор за поданням педагогічної ради чи самоврядування.

V. ВІДПОВІДАЛЬНІСТЬ ЗА ПОРУШЕННЯ

5.1. За порушення (пропуски, пошкодження майна, академічна недоброчесність): попередження, догана, відрахування (студентів).

5.2. Підстави для відрахування: невиконання плану, систематичні порушення, стан сп’яніння, аморальні вчинки. Рішення – директор, з поясненнями, оскарженням.

5.3. Стягнення знімається через рік без порушень. Матеріальна відповідальність – за шкоду майну.

5.4. Порушення заборони на куріння, алкоголь чи наркотики: негайне відсторонення, стягнення, можливе відрахування/звільнення.

VI. ПРАВИЛА ПОВЕДІНКИ НА ТЕРИТОРІЇ КОЛЕДЖУ ТА В ГУРТОЖИТКУ

6.1. Заборонено:

• Голосний шум, біг коридорами під час занять.
  • Вхід/вихід з аудиторії після дзвінка.
  • Агітація без дозволу.
  • Вживання алкоголю, наркотиків або куріння.
  • Залишати сміття, не використовувати смітники.
  • Відвідування заборонених зон без дозволу (наприклад, дах, підвали);
  • Несанкціоноване використання обладнання або ресурсів коледжу.

6.2. У гуртожитку:

• Дотримання тиші з 22:00 до 7:00.
  • Чергування за графіком та дотримання правил для відвідувачів.
  • Заборонено зберігання небезпечних предметів (вогнепальної зброї, вибухівки).
  • Дотримання порядку в спільних приміщеннях (кухні, вітальні).
  • Порушення правил можуть призвести до попередження або виселення.

6.3. Контроль:

• Відповідальність за дотримання правил покладається на старост груп, чергових студентів та адміністрацію.
  • Скарги на порушення слід повідомляти директору або педагогічній раді.